@ Wavre : Formation sur les bases de l’intelligence collective

When:
17 juin 2017 @ 9 h 30 min – 17 h 00 min Europe/Brussels Timezone
2017-06-17T09:30:00+02:00
2017-06-17T17:00:00+02:00

Bonjour à chacun des acteurs dans les initiatives de transition à Wavre,

Nous organisons à Wavre, en collaboration avec le Réseau transition, une formation sur les bases de l’intelligence collective ce samedi 17 juin en journée à Wavre.
En plus de s’initier ensemble à ces outils permettant d’élever, déployer enrichir nos projets de la transition, il nous semble important d’expérimenteravec vous ces outils pour pouvoir l’introduire au mieux au coeur de nos réunions, de nos rencontres.
 
Nous avons à coeur de proposer une formation par an pour élargir nos modes de fonctionnement, de mise en réseau, de lien au service de nos projets.
 
A partir de ce mercredi, l’offre pour la formation s’élargira à d’autres villes ou villages en transition (s’il reste encore des places disponibles). Je vous invite donc ,si vous le souhaitez, à signaler votre présence au plus vite à l’adresse wavreentransition@gmail.com
 
Au niveau pratique, le lieu et l’horaire en journée vous seront donnés ultérieurement.  Pour la formation, les conditions financières sont de 30 euros par personne.

Description de la formation:

Une formation dynamique et expérientielle.

Elle aborde par des exercices et quelques apports théoriques les éléments et compétences de base pour créer une collaboration efficace et agréable dans un groupe. La formation est centrée sur des manières créatives, agréables et positives de travailler en groupe :

  •  Comprendre les bases de la dynamique de groupe.
  • Concevoir un cadre,s règles de vie en groupe, et jusqu’où les formaliser ?
  • Créer et développer un groupe qui travaille efficacement et de façon résiliente.
  • Développer une atmosphère de travail satisfaisante, saine et agréable.
  • Réaliser ses objectifs en maintenant efficacité et bien être dans l’équipe .
  • Gérer les différences de rythme et de disponibilités.
  • Accueillir de nouvelles personnes dans le groupe sans perdre l’efficacité.

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